Urlopy związane z rodzicielstwem krok po kroku – aktualne regulacje, dokumentacja i problemy praktyczne 2026
odczas szkolenia online „Urlopy związane z rodzicielstwem krok po kroku – aktualne regulacje, dokumentacja i problemy praktyczne 2026” uczestnicy poznają aktualne zasady udzielania i rozliczania urlopów związanych z rodzicielstwem w świetle przepisów Kodeksu pracy oraz najnowszych zmian prawnych. Ekspert omówi zasady korzystania z urlopu macierzyńskiego, rodzicielskiego, ojcowskiego, opiekuńczego oraz uzupełniającego urlopu macierzyńskiego, a także obowiązki pracodawcy w zakresie dokumentowania i obsługi wniosków pracowniczych.
Szkolenie pozwoli uporządkować wiedzę dotyczącą zmian prawnych i codziennych obowiązków związanych z obsługą uprawnień rodzicielskich, w tym prowadzenia dokumentacji, rozliczania zasiłku macierzyńskiego oraz stosowania przepisów o ochronie stosunku pracy. Uczestnicy otrzymają praktyczne wskazówki dotyczące prawidłowego przygotowania dokumentów, terminów składania wniosków oraz najczęstszych problemów w praktyce.
Zdobyta wiedza pozwoli ograniczyć ryzyka prawne, zapewnić zgodność z przepisami oraz sprawnie realizować obowiązki związane z uprawnieniami rodzicielskimi w organizacji.
Dlaczego warto wziąć udział w szkoleniu?
- Zdobędziesz aktualną wiedzę o zmianach w przepisach dotyczących urlopów rodzicielskich obowiązujących w 2026 roku
- Poznasz praktyczne procedury kadrowe związane z udzielaniem urlopu macierzyńskiego, rodzicielskiego, ojcowskiego i uzupełniającego
- Ograniczysz ryzyko błędów w dokumentacji kadrowej oraz w rozliczeniach zasiłku macierzyńskiego
- Zyskasz możliwość zadania pytań ekspertowi oraz wymiany doświadczeń z innymi Uczestnikami
- Otrzymasz imienny certyfikat potwierdzający zdobyte kompetencje zawodowe
- Otrzymasz nagranie szkolenia oraz komplet materiałów szkoleniowych
- Uzyskasz bezpłatny 30-dniowy dostęp do wydania cyfrowego Dziennika Gazety Prawnej!
W skrócie
Celem szkolenia online „Urlopy związane z rodzicielstwem krok po kroku – aktualne regulacje, dokumentacja i problemy praktyczne 2026” jest przekazanie uczestnikom aktualnej, praktycznej wiedzy dotyczącej zasad udzielania i rozliczania urlopów związanych z rodzicielstwem w świetle obowiązujących przepisów Kodeksu pracy oraz najnowszych zmian prawnych. Szkolenie obejmuje kompleksowe omówienie uprawnień pracowniczych związanych z macierzyństwem, ojcostwem i opieką nad dzieckiem, w tym urlopu macierzyńskiego, rodzicielskiego, ojcowskiego oraz urlopu opiekuńczego, a także zasad korzystania z uzupełniającego urlopu macierzyńskiego. Uczestnicy poznają również obowiązki pracodawców w zakresie dokumentowania wniosków, prowadzenia akt osobowych, rozliczania zasiłków oraz stosowania ochrony stosunku pracy pracowników korzystających z uprawnień rodzicielskich, wraz z analizą najczęstszych problemów praktycznych w działach kadr i HR.
Program
Termin: 22.09.2026 r., godz. 10:00-14:00
10.00 Rozpoczęcie szkolenia
1. Aktualne regulacje prawne dotyczące uprawnień rodzicielskich w 2026 roku
• przegląd obowiązujących przepisów Kodeksu pracy,
• najważniejsze zmiany wprowadzone w ostatnich latach i ich praktyczne skutki,
• obowiązki pracodawcy związane z obsługą uprawnień rodzicielskich,
• najczęstsze błędy popełniane przez pracodawców i działy kadr.
2. Urlop macierzyński – zasady udzielania i rozliczania
• komu przysługuje urlop macierzyński,
• wymiar urlopu w zależności od liczby dzieci urodzonych przy jednym porodzie,
• wykorzystanie urlopu przed porodem i po porodzie,
• przejęcie części urlopu przez ojca dziecka lub innego członka rodziny,
• wymagane dokumenty i terminy.
3. Uzupełniający urlop macierzyński
• krąg osób uprawnionych,
• warunki nabycia prawa do urlopu,
• zasady składania wniosków,
• obowiązki pracodawcy związane z udzieleniem urlopu,
• przykłady praktyczne.
4. Urlop rodzicielski po zmianach – najważniejsze zagadnienia
• aktualny wymiar urlopu rodzicielskiego,
• nieprzenoszalna część urlopu dla każdego z rodziców,
• podział urlopu pomiędzy rodziców,
• korzystanie z urlopu w częściach,
• łączenie urlopu rodzicielskiego z wykonywaniem pracy,
• wydłużenie okresu korzystania z urlopu.
5. Urlop ojcowski i pozostałe uprawnienia rodzicielskie
• zasady korzystania z urlopu ojcowskiego,
• terminy i dokumentacja,
• zwolnienie z powodu działania siły wyższej,
• urlop opiekuńczy,
• uprawnienia pracowników wychowujących dzieci do lat 14.
6. Dokumentacja kadrowa i procedury wewnętrzne
• wnioski dotyczące urlopów związanych z rodzicielstwem,
• obowiązkowe terminy składania dokumentów,
• dokumentacja elektroniczna i papierowa,
• przechowywanie dokumentów w aktach osobowych,
• rekomendowane procedury dla działów kadr.
7. Zasiłek macierzyński – praktyczne aspekty rozliczeń
• zasady ustalania podstawy wymiaru zasiłku,
• wysokość świadczeń w różnych wariantach korzystania z urlopów,
• obowiązki płatnika składek,
• rozliczenia z ZUS,
• najczęściej występujące problemy i błędy.
8. Ochrona stosunku pracy pracowników korzystających z uprawnień rodzicielskich
• szczególna ochrona przed rozwiązaniem stosunku pracy,
• wyjątki od ochrony,
• powrót pracownika po zakończeniu urlopu,
• obowiązki pracodawcy po powrocie pracownika do pracy,
• aktualne stanowiska organów i orzecznictwo.
9. Warsztat praktyczny – analiza najczęstszych przypadków
• ciąża pracownicy zatrudnionej na czas określony,
• kolejna ciąża w trakcie korzystania z urlopu rodzicielskiego,
• zmiana pracodawcy a uprawnienia rodzicielskie,
• korekty dokumentów i rozliczeń,
• odpowiedzi na najczęściej zadawane pytania działów kadr.
Sesja pytań i odpowiedzi
14.00 Zakończenie szkolenia